为切实抓好教育部有关非学历教育管理规定的贯彻落实，推动学院继续教育与培训工作规范化、高质量开展，大力推进全院2022年育训工作实现新突破，圆满完成年度工作要点任务目标，3月10日，学院召开2022年度继续教育与培训工作交流研讨会，各系部培训工作负责人、继续教育与培训部相关人员参加会议。

会议伊始，大家共同学习了2021年11月教育部出台的《普通高等学校举办非学历教育管理规定（试行）》（教职成厅函〔2021〕23号），继续教育与培训部负责人杨广霞就教育部提出的非学历教育“管办分离”工作原则进行了解读，并介绍了我院计划落实“管办分离”的措施。同时结合工作职责，从以高质量党建引领发展、优化培训工作体系、完善运行管理机制、加大宣传推介力度等十方面介绍了本年度继续教育与培训工作思路。

继续教育与培训部相关业务分管主任分别就系部年度工作任务目标分配和对系部工作考核办法（讨论稿）进行了解读，培训管理科科长对本年度计划开展的系部负责区域工作制和档案材料归档要求进行了介绍。

随后，针对年度指标任务分解办法及系部工作考核办法的讨论稿广泛征求与会人员意见，大家踊跃发言、讨论热烈。各系部培训工作负责人对考核办法提出了修订建议，并就教职工关心的培训项目结余绩效分配、社会服务岗位聘任、教师参与社会培训工作积极性调动等问题进行深入交流。

研讨会的召开，进一步梳理了制约学院继续教育与培训工作快速发展的瓶颈问题，收集了激励教职员工主动参与育训工作的建议，为完善育训工作运行管理机制提供了参考方向，起到了统一思想、凝聚共识、谋划思路、推动发展的作用。

下一步，继续教育与培训部将紧紧瞄准“双高计划”建设目标，坚持以推动学院高质量发展为主题，以全面落实学院年度工作要点为主线，以管理制度创新为路径，协同系部快速推动学院社会服务工作实现发展新跨越。