2011年4月6日，科研与校企合作办公室在D303召开了由部门全体人员参加的部门任期目标责任书传达与分解会议。

　　院长助理，科研与校企合作办公室主任丁文利向全体与会人员传达了部门目标责任书，逐条解释通用任期目标、行政岗位大类工作任期目标及部门任期目标；重点分解部门任期目标至各个科室，各科室根据部门任期目标逐步分解任务；要求个人制定三年职业生涯规划，年度工作计划，年度学习计划，将相应部门目标分解至个人；最后，从整体布局出发，要求形成部门团队合力，谋划部门完成任期目标的有效措施，以期保质保量完成部门任期目标。

　　本次部门任期目标传达与分解会议的召开，结合学院有关会议精神，从部门实际出发，因时因地制宜，将部门任期目标高度概括并细化到部门实际工作中去，制定切实可行的有效措施，为保质保量的完成部门任期目标奠定了良好基础，为学院科研与校企合作工作的开展做了一个良好的开局。