6月12日，纺织服装学院组织纺织品设计专业教师王树英、张白露，行业技术中心副主任王艳芳，学生科长于加刚，去实习企业检查实习效果，看望实习学生。

本学期起，纺织品设计专业实行轮岗制教学模式，学生统一在校学习专业知识和技能两个月，接着在相关企业轮岗二个月来巩固专业知识和提高专业技能。5月14日，10纺设和11纺设的学生进入潍坊兰天、信昌达、特丽珂和寿光玉马四家纺织企业进行为期两个月的轮岗实习。

在信昌达，老师们和企业车间主管、人事主管、企业指导教师和实习学生共同进行座谈，一方面了解学生实习效果和实习情况，另一方面讨论学生轮岗实习模式的改善。在寿光玉马，企业人事经理和主管带领老师参观学生实习的各个车间，查看学生的实际工作状态和轮岗情况，并通过和企业指导教师交流了解学生实习的效果和对于轮岗实习的建议。

纺织品设计专业轮岗制教学模式让学生学到专业知识和技能的同时在企业实际车间来进行真实的体验，加深对专业知识的认识，提高专业技能的水平，加强了学校和企业的联系。企业也对此教学模式表示高度的认可，同时对于教学内容和模式的改善提出了一些合理化建议，也使教师在联系企业过程中获得企业一些最新资讯和工艺。

在寿光玉马公司产品室实习的学生

在寿光玉马公司车间与学生交流

在信昌达纺织与学生座谈